BEIJING, CHINE (20 février 2017) : L’Office d’investissement du régime de pensions du Canada (OIRPC)
a lancé aujourd’hui l’édition chinoise de Sauvegarder l’avenir « Fixing the Future: How
Canada’s Usually Fractious Governments Worked Together to Rescue the Canada
Pension Plan, (en anglais seulement) ». Rédigé
par Bruce Little, l’ouvrage décrit comment le Canada a abordé, dans le milieu
des années 1990, la menace d’une impasse démographique et son incidence sur le
système de pensions du Canada. Aujourd’hui, la caisse du RPC s’élève à
300 milliards de dollars et on s’attend à ce qu’elle soit viable pour les 75 prochaines
années. L’OIRPC, le gestionnaire de la caisse, est un investisseur
institutionnel mondial de premier plan qui investit dans plus de 45 pays
par l’intermédiaire de huit bureaux partout dans le monde.
Au milieu des années 1990, le Régime de
pensions du Canada (RPC) était sous-capitalisé et son avenir était incertain.
Les experts prédisaient que les réserves de la caisse du RPC seraient
aujourd’hui épuisées et une vaste réforme était nécessaire et urgente afin
d’assurer la pérennité du RPC pour les générations futures de retraités
canadiens. Les ministres des Finances fédéral et provinciaux ont pris des
décisions difficiles et ont adopté une série de réformes relatives au RPC, dont
la création de l’OIRPC, qui ont mis un terme à la crise de financement.
« Nous sommes honorés de partager Sauvegarder l’avenir avec la Chine, l’histoire de la réforme du système de pensions du
Canada », a affirmé Mark Machin, président et chef de la direction de
l’OIRPC. « Le Canada a eu à composer avec nombre des enjeux qui guettent
la Chine en matière de réforme des pensions. Cette dernière étant bien amorcée
en Chine, nous espérons que certaines des leçons que nous avons apprises au
Canada pourront aider les décideurs chinois qui travaillent à renforcer le
régime de pensions pour les prochaines générations. »
Le 22 septembre 2016, lors de la
visite du premier ministre Li Keqiang au Canada, le chef de la direction de
l’OIRPC, Mark Machin, a signé un protocole d’entente avec Xu Shaoshi, président
de la Commission nationale du développement et de la réforme. Le protocole
stipule que l’OIRPC accepte d’aider les décideurs chinois à aborder les enjeux
liés au vieillissement de la population de la Chine. La traduction de l’ouvrage
Sauvegarder l’avenir en chinois témoigne de l’engagement de l’OIRPC.
« Cet ouvrage vise à inspirer les décideurs et le milieu
universitaire quant à la mise en œuvre de mécanismes concertés en matière de
politiques visant l’actuelle réforme des pensions en Chine. La situation
démographique et la gestion des régimes de pensions constituent des enjeux
importants pour l’avenir de la Chine et nous croyons que le modèle gagnant de
l’OIRPC peut établir des bases pour le milieu universitaire et les décideurs
chinois qui souhaitent bâtir un système de sécurité sociale durable », a
indiqué le professeur Zheng Bingwen, traducteur de l’ouvrage et directeur du
Center for International Social Security Studies de la Chinese Academy of
Social Sciences (CASS).
La nouvelle édition de Sauvegarder l’avenir comprend un
avant-propos signé par le très honorable Paul Martin, ancien premier ministre
du Canada et ministre fédéral des Finances qui a participé étroitement aux
réformes, et une postface de
l’expert reconnu en matière de régimes de pensions, Keith Ambachtsheer. La
version chinoise comprend aussi un avant-propos de M. Lou Jiwei, ancien
ministre des Finances de la Chine et aujourd’hui président du National Council
for Social Security Fund, qui souligne la pertinence de l’ouvrage pour les
lecteurs chinois.
La version traduite de l’ouvrage a été
lancée dans le cadre d’un événement tenu à Beijing, coanimé par l’OIRPC,
l’ambassade du Canada en Chine, le CASS Center for International Social
Security Studies, le China Human Resources and Social Security Publishing Group
et le China Council for the Promotion of International Trade.
À
propos de l’Office d’investissement du Régime de pensions du Canada
L’Office d’investissement du Régime de pensions du Canada (OIRPC)
est un organisme de gestion de placements professionnel qui place, pour le
compte de 19 millions de cotisants et de bénéficiaires canadiens, les
fonds dont le Régime de pensions du Canada (RPC) n’a pas besoin pour
verser les prestations de retraite courantes. Afin de diversifier le
portefeuille du RPC, l’OIRPC investit dans des actions de sociétés cotées en
bourse et de sociétés fermées, des biens immobiliers, des infrastructures et
des titres à revenu fixe. L’OIRPC, dont la gouvernance et la gestion sont
distinctes de celles du RPC, n’a pas de lien de dépendance avec les
gouvernements. Il a son siège social à Toronto et compte des bureaux à
Hong Kong, à Londres, au Luxembourg, à Mumbai, à New York, à
São Paulo et à Sydney. Au 30 septembre 2016, la caisse du RPC s’élevait à
300,5 milliards de dollars canadiens. Pour
de plus amples renseignements sur l’OIRPC, vous pouvez consulter le www.oirpc.com ou nous suivre sur LinkedIn ou Twitter
{:en}BEIJING,
CHINA (February 20, 2017): Canada Pension Plan
Investment Board (CPPIB) today launched the
Chinese edition of “Fixing the Future:
How Canada's Usually Fractious Governments Worked Together to Rescue the Canada
Pension Plan.” Written by Bruce Little, Fixing
the Future describes how Canada addressed the looming demographic crunch
and its impact on the Canadian pension system in the mid-1990s. Today, the CPP Fund totals $300 billion and
is projected to be sustainable for the next 75 Years. CPPIB, the manager of the
Fund, is a leading global institutional investor and invests in more than 45
countries through eight offices around the world.In the mid-1990s, the Canada Pension Plan (CPP) was
underfunded and faced an uncertain future. Experts predicted that the CPP Fund
would be exhausted by today, and a major overhaul was urgently needed to ensure
the sustainability of the CPP for future generations of Canadian retirees. Canada’s
federal and provincial finance ministers made some difficult decisions and introduced
a set of reforms to the CPP, including the creation of CPPIB, which effectively
ended the funding crisis.“We are honoured to share Fixing the Future, the story of Canada’s pension reform, with
China,” said Mark Machin, President & Chief Executive Officer, CPPIB. “Many
of the issues that Canada faced in reforming their pension system are shared
between our two countries. With China’s pension reform now well under way, we
hope that some of the lessons learned in Canada are of value to policymakers in
China as they work to secure the pension system for many generations to come.”On September 22, 2016, during the visit of Premier
Li Keqiang to Canada, CPPIB’s CEO, Mark Machin, signed a Memorandum of
Understanding with Xu Shaoshi, Chairman of the National Development and Reform
Commission. Through this memorandum, CPPIB has agreed to assist Chinese
policymakers in addressing the challenges of China’s ageing population. The
translation of Fixing the Future into
Chinese is just one way CPPIB is delivering on this agreement. “Fixing the Future is inspiring
to policy makers and academia in thinking about establishing a coordinated
policy-making mechanism for the
pension reform currently taking place in China. Demographics and pension
management is an important subject for China’s future, and we believe CPPIB’s
successful model will set a precedent for the academia and policy makers in
China as they are striving to build a sustainable social security system,” said
Professor Zheng Bingwen, the translator of the book and Director of Center for
International Social Security Studies, Chinese Academy of Social Sciences
(CASS).The new edition of Fixing the
Future includes a foreword by the Right Honourable Paul Martin, former
Prime Minister of Canada and federal Finance Minister, who was intimately
involved in the reforms, and an afterword by renowned pension expert Keith Ambachtsheer. The Chinese edition also includes a
foreword from Mr. Lou Jiwei, former Finance Minister of China and now Chairman
of National Council for Social Security Fund, highlighting the relevance of the
book to Chinese readers.The translated
version of the book was launched at an event in Beijing, co-hosted by CPPIB,
the Embassy of Canada to China, CASS Center for International Social Security
Studies, China Human Resources and Social Security Publishing Group and China
Council for the Promotion of International Trade.About Canada Pension Plan Investment Board
Canada
Pension Plan Investment Board (CPPIB) is a professional investment management organization that invests the funds not needed
by the Canada Pension Plan (CPP) to pay current benefits on behalf of 19
million contributors and beneficiaries. In order to build a diversified
portfolio of CPP assets, CPPIB invests in public equities, private equities,
real estate, infrastructure and fixed income
instruments. Headquartered in Toronto, with offices in Hong Kong, London, Luxembourg,
Mumbai, New York City, São Paulo and Sydney, CPPIB is governed and managed
independently of the Canada Pension Plan and at arm's length from governments.
At December 31, 2016, the CPP Fund totalled $298.1 billion. For more
information about CPPIB, please visit www.cppib.com
or follow us on LinkedIn
or Twitter.{:}{:fr}BEIJING, CHINE (20 février 2017) : L’Office d’investissement du régime de pensions du Canada (OIRPC)
a lancé aujourd’hui l’édition chinoise de Sauvegarder l’avenir « Fixing the Future: How
Canada’s Usually Fractious Governments Worked Together to Rescue the Canada
Pension Plan, (en anglais seulement) ». Rédigé
par Bruce Little, l’ouvrage décrit comment le Canada a abordé, dans le milieu
des années 1990, la menace d’une impasse démographique et son incidence sur le
système de pensions du Canada. Aujourd’hui, la caisse du RPC s’élève à
300 milliards de dollars et on s’attend à ce qu’elle soit viable pour les 75 prochaines
années. L’OIRPC, le gestionnaire de la caisse, est un investisseur
institutionnel mondial de premier plan qui investit dans plus de 45 pays
par l’intermédiaire de huit bureaux partout dans le monde.Au milieu des années 1990, le Régime de
pensions du Canada (RPC) était sous-capitalisé et son avenir était incertain.
Les experts prédisaient que les réserves de la caisse du RPC seraient
aujourd’hui épuisées et une vaste réforme était nécessaire et urgente afin
d’assurer la pérennité du RPC pour les générations futures de retraités
canadiens. Les ministres des Finances fédéral et provinciaux ont pris des
décisions difficiles et ont adopté une série de réformes relatives au RPC, dont
la création de l’OIRPC, qui ont mis un terme à la crise de financement.« Nous sommes honorés de partager Sauvegarder l’avenir avec la Chine, l’histoire de la réforme du système de pensions du
Canada », a affirmé Mark Machin, président et chef de la direction de
l’OIRPC. « Le Canada a eu à composer avec nombre des enjeux qui guettent
la Chine en matière de réforme des pensions. Cette dernière étant bien amorcée
en Chine, nous espérons que certaines des leçons que nous avons apprises au
Canada pourront aider les décideurs chinois qui travaillent à renforcer le
régime de pensions pour les prochaines générations. »Le 22 septembre 2016, lors de la
visite du premier ministre Li Keqiang au Canada, le chef de la direction de
l’OIRPC, Mark Machin, a signé un protocole d’entente avec Xu Shaoshi, président
de la Commission nationale du développement et de la réforme. Le protocole
stipule que l’OIRPC accepte d’aider les décideurs chinois à aborder les enjeux
liés au vieillissement de la population de la Chine. La traduction de l’ouvrage
Sauvegarder l’avenir en chinois témoigne de l’engagement de l’OIRPC.« Cet ouvrage vise à inspirer les décideurs et le milieu
universitaire quant à la mise en œuvre de mécanismes concertés en matière de
politiques visant l’actuelle réforme des pensions en Chine. La situation
démographique et la gestion des régimes de pensions constituent des enjeux
importants pour l’avenir de la Chine et nous croyons que le modèle gagnant de
l’OIRPC peut établir des bases pour le milieu universitaire et les décideurs
chinois qui souhaitent bâtir un système de sécurité sociale durable », a
indiqué le professeur Zheng Bingwen, traducteur de l’ouvrage et directeur du
Center for International Social Security Studies de la Chinese Academy of
Social Sciences (CASS).La nouvelle édition de Sauvegarder l’avenir comprend un
avant-propos signé par le très honorable Paul Martin, ancien premier ministre
du Canada et ministre fédéral des Finances qui a participé étroitement aux
réformes, et une postface de
l’expert reconnu en matière de régimes de pensions, Keith Ambachtsheer. La
version chinoise comprend aussi un avant-propos de M. Lou Jiwei, ancien
ministre des Finances de la Chine et aujourd’hui président du National Council
for Social Security Fund, qui souligne la pertinence de l’ouvrage pour les
lecteurs chinois.La version traduite de l’ouvrage a été
lancée dans le cadre d’un événement tenu à Beijing, coanimé par l’OIRPC,
l’ambassade du Canada en Chine, le CASS Center for International Social
Security Studies, le China Human Resources and Social Security Publishing Group
et le China Council for the Promotion of International Trade.À
propos de l’Office d’investissement du Régime de pensions du CanadaL’Office d’investissement du Régime de pensions du Canada (OIRPC)
est un organisme de gestion de placements professionnel qui place, pour le
compte de 19 millions de cotisants et de bénéficiaires canadiens, les
fonds dont le Régime de pensions du Canada (RPC) n’a pas besoin pour
verser les prestations de retraite courantes. Afin de diversifier le
portefeuille du RPC, l’OIRPC investit dans des actions de sociétés cotées en
bourse et de sociétés fermées, des biens immobiliers, des infrastructures et
des titres à revenu fixe. L’OIRPC, dont la gouvernance et la gestion sont
distinctes de celles du RPC, n’a pas de lien de dépendance avec les
gouvernements. Il a son siège social à Toronto et compte des bureaux à
Hong Kong, à Londres, au Luxembourg, à Mumbai, à New York, à
São Paulo et à Sydney. Au 30 septembre 2016, la caisse du RPC s’élevait à
300,5 milliards de dollars canadiens. Pour
de plus amples renseignements sur l’OIRPC, vous pouvez consulter le www.oirpc.com ou nous suivre sur LinkedIn ou Twitter{:}
